退職代行『119』の評判・評価・口コミ・リアルな体験談・利用者の感想と実体験

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「退職代行『119』」の評判・評価・口コミから実際に利用して退職に至った方のリアルな感想や体験談

目次

職場のストレスからうつ病や体調不良を訴える人が増加している昨今、悩み解消には退職という選択肢しか残されていない場合も多々ある。
退職代行『119』は、職場で強いストレスを感じている人に、命の危機という緊急事態に対応するかのごとく、悩みを解決し救助・救命することを目的とした退職代行業者である。
退職代行だけでなく、明るい未来のための提案力を強みとして挙げており、プロフェッショナルによる手厚いサポートを提供するとしている。
退職代行『119』」の評判・評価・口コミ・リアルな体験談・利用者の感想と実体験を紹介する。


【怪しい?詐欺ではない?】退職代行『119』とは?

退職代行『119』の提供内容と運営元となる企業情報を掲載する。

退職代行『119』の概要と提供内容

サービス名 退職代行『119』
料金・金額(税込) 正社員・契約社員 49,800円(税込)
アルバイトなど 29,800円(税込)
特典・割引・キャンペーン 転職支援で転職が決まるとキャッシュバックで実質0円(転職サービスは首都圏のみ)
支払い方法 銀行振込・各種クレジットカード
対応営業時間 月曜日〜土曜日(10時〜21時)
即日・当日退職 ×
LINE対応(ご相談者⇔業者) ×
企業と揉めた場合の交渉 ×
労働組合 ×
弁護士(または行政書士) ×
※弁護士は監修のみ、業務代行なし
お問合せ先 メールで問い合わせ
電話番号 非公開
SNS・Twitter ×

退職代行『119』の運営会社情報:CREED BANK株式会社

会社名 CREED BANK株式会社
代表者 磯田 幸四郎 氏
設立 2016年9月2日
住所アクセス 東京都豊島区西池袋5-14-8 東海池袋ビル8階

運営会社のCREED BANK株式会社は、通信・人材・不動産・デザインや動画制作などの事業を展開している企業である。
事業の一つとして「退職コンシェルジュ」というサイトを運営しており、退職代行・社会保険給付金サポート・引っ越しサポートなどのサービスを提供している。
その中のサービスの一つとして、退職代行『119』にて退職代行業務を請け負っている。
退職代行と退職後のサポートに関しては実績が多く、プロフェッショナルと言えるだろう。
職場のストレスやトラブル、ハラスメントなどの重い悩みや心痛を「命の危機に直結するもの」とし、緊急事態に対応し悩みを解決・救助・救命するという理念の元で業務を行っている。
運営会社の実績や信頼度の高さ、退職の悩みを緊急事態としスピード対応するとしている点など見ても、怪しさや詐欺の心配は無い。

退職代行『119』公式HP・申込はコチラ


【どんな人が依頼すべき?】会社をやめたいけど辞めれない方⇒退職代行『119』への依頼で解決

  • ブラック企業で働いている
  • あらゆるハラスメントに耐えている
  • 辞めたいけど辞められない

こんな人にこそ退職代行『119』がおすすめである。
緊急事態への対応として、退職代行に関しスピード対応を目指しておりプロフェッショナルが対応してくれる。
職場のストレスを「命の危機」として向き合っているからこそ、親身になってサポートしてもらえることが期待できる。

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【もしできればやっておきたい】退職代行『119』へ依頼する前の事前準備

退職代行『119』への依頼に関しては、事前準備は不要・連絡するだけとなっており、公式ウェブサイトでもとにかく早く相談するようすすめている。
心の余裕があれば、退職代行業者に依頼する前にしておくことはいくつかあるが、退職代行『119』に関して言えば現状に対する緊急対応を優先させているため、事前準備は不要としている。

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退職代行『119』への相談・依頼から退職完了までの実際の流れ

  1. メールで無料相談
  2. 方針決定と緊急対応
  3. 退職代行
  4. 退職完了

一般的に無料相談の後、申し込みをするにあたり支払いが必要になる。
相談者の現状をじっくりと聞き納得してからの契約になるので、安心して相談できる。
契約後も、不明な点や不安があれば随時相談できるサポート体制が整っているので安心だ。


気になる退職代行『119』の依頼時の利用料金・費用・金額感

正社員・契約社員 49,800円(税込) アルバイトなど 29,800円(税込)

退職代行『119』の支払い方法

銀行振込・各種クレジットカード(全ブランド対応)

【割引特典やキャンペーン・紹介制度】退職代行『119』をお得に安く利用する方法

転職支援で転職が決まるとキャッシュバックで実質0円(転職サービスは首都圏のみ)

退職代行『119』公式HP・申込はコチラ


退職代行『119』の対象エリア・地域

退職代行『119』も他の退職代行事業者同様に、電話やLINEやメール連絡を主として、退職志願者や企業へ連絡を行うため、全国対応となる。
47都道府県・各エリア地域ごとに退職代行業者を探す


退職代行『119』のメリットとデメリット

【特徴や強み】退職代行『119』のメリットとおすすめな理由

1.弁護士が監修しているサービスだから安心

実際に代行業務は行わないが、弁護士がサービスを監修しているので適法適正なサービスを期待できる。

2.高い成功率

退職代行に関する実績が多く、ほぼ全ての案件んで退職に成功している。万が一退職できなかった場合には全額返金を保証しているのも、業務に関する自信の表れだ。

3.安心のサポート体制

退職代行『119』は悩んでいる退職者を救急・救命するという、通常の退職代行よりも一歩進んだ考えを持っており、その上でサポート体制を作っているため、代行業務を依頼した後も不安なことはすぐに相談できる。

4.転職支援で転職に成功したらキャッシュバックで実質0円

現在は首都圏のみのサービスとなっているが、転職支援を受け転職できた場合キャッシュバックがある。
この場合実質0円で退職代行サービスが利用できる。

5.クーリングオフ制度がある

入金後のキャンセルができない業者も多い中、クーリングオフ制度がある。
退職の意思は固めてから依頼するのがおすすめだが、状況が変化した時にも気軽に相談できるのはありがたい。

【注意点】退職代行『119』のデメリット

退職代行『119』は、弁護士の監修を受けてサービスを提供しているが実際の業務は行わないため、会社との交渉や文書作成、訴訟問題に発展した場合の対応はできない。
給与や残業代の未払い、退職金の交渉や様々なトラブルが予想される場合は弁護士への相談をおすすめする。
また営業時間が定められており休日もあるため、即日等とにかくすぐに辞めたい人は対応する業者へ依頼するのが良い。


【人気の退職代行業者と比較】退職代行『119』とSARABAの比較

業者名・サービス名 退職代行『119』 SARABA(サラバ)
特徴・おすすすめポイント プロフェッショナルによる手厚いサポート
転職支援を利用し転職した場合のキャッシュバックあり(首都圏のみ)
スピード対応
【総合力№1】
コスパ最強
早朝も深夜も対応可
有給勝ち取り等交渉可能
料金・金額(税込) 正社員・契約社員 49,800円(税込)
アルバイトなど 29,800円(税込)
◆24,000円(税込)
特典・割引・キャンペーン 転職支援で転職が決まるとキャッシュバックで実質0円(転職サービスは首都圏のみ) 成功率98%の有給サポート
行政書士監修の退職届プレゼント
支払い方法 銀行振込・各種クレジットカード 銀行振込
クレジットカード(VISA、MasterCard、JCB、American Express、Discover、Union Pay/銀聯カード)
対応営業時間 月曜日〜土曜日(10時〜21時) 365日24時間対応
即日・当日退職 × 可能
LINE対応(ご相談者⇔業者) ×
企業と揉めた場合の交渉 ×
労働組合 ×
弁護士(または行政書士) ×
※弁護士は監修のみ業務代行なし
×

日本全国に存在する全ての退職代行業者を比較した総合ランキングを見たい方はコチラ


実際に退職代行『119』を利用して退職に至った方の感想や体験談【評判・評価・口コミ】

退職代行『119』を実際に使った方のリアルな感想と体験談

退職代行『119』を使って実際に会社を辞められた方の「実体験ツイート」をご紹介。

SNSにおける退職代行『119』の評判・評価・口コミ投稿

さらに詳しくSNS・Twitter上で退職代行『119』の評判・口コミ投稿を下調べしたい場合、以下のリンクから確認できる。
「退職代行 119」のTwitter(ツイッター)検索結果


退職代行『119』を利用する上で事前に知っておくべきこと

退職代行『119』に限らず、退職代行を利用する上で予め認識しておいた方が良い事であったり、懸念されるリスクや注意点が存在する。
そこで退職代行に関して、よくいただく質問や不透明な事項について、見解を記した記事を以下でまとめているので事前にチェックすることを推奨する。
これらをお読みいただき、不明点を解消・払拭した上で退職代行への依頼をご検討いただきたい。

退職代行を利用することへの不安
  1. 退職代行で会社を辞めても有給休暇や退職金をもらうことはできるのか
  2. 退職代行サービスでのトラブルや失敗例【起こりうる問題やリスクも解説】
  3. 引き継ぎなし!!いきなり退職代行を使って会社を辞めると訴えられる?【損害賠償・懲戒解雇】
  4. 家凸?退職代行を使って会社を辞めると上司が自宅に来るのか
  5. 退職代行を使ったことが家族や身内等にバレる可能性・リスク【実家・親にバレない方法と対策】
  6. 退職代行を利用後、転職は不利?再就職は難しくなるのか
  7. 転職先に退職代行を利用した過去がバレるのか【同じ業界・競合他社への転職】
こんなケースでも退職代行は使える??
  1. 会社を無断欠勤中でも退職代行は使える?【無断欠勤のまま逃げる!!】
  2. 休職期間中でも退職代行を使える?【休職中にそのまま会社を辞める】
  3. 産休や育休の取得期間中に退職代行を使える?【妊娠・育児で会社辞めたい】
  4. 社宅住まいや寮暮らしの場合でも退職代行は使えるのか【荷物・引っ越し・退去日はどうなる?】
どこに依頼する?退職代行業者の選び方
  1. 退職代行に詐欺や怪しい業者はある?安心・安全で信頼できる"業者の選び方"
  2. 【非弁行為・弁護士法違反】民間の退職代行は違法?弁護士に依頼するのがおすすめ?
  3. 業務範囲が異なる!!「弁護士・法律事務所」と「民間の退職代行業者」の違いを比較【依頼におけるメリットとデメリット】
  4. 退職代行:司法書士・行政書士・社労士の業務範囲の違い【料金比較とメリット・デメリット】


退職代行サービス業者、退職代行『119』のまとめ・結論

退職サービスの提供を命と向き合うことと宣言し、緊急事態への対応と同じくスピード感を持って対応してくれる退職代行『119』。
職場のストレスから心身共に病んでしまう人が増加している昨今、退職代行『119』のこの対応に関する精神態度は決して大袈裟では無いと言える。
「早くスッキリ退職し新しい職場で再スタートを切りたい」「一度も出社せずに退職し、しばらく休みたい」という人は、退職代行『119』へ相談してみてはいかがだろうか。
連絡するだけで専門家が素早く悩みを解決してくれる。

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